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Curso Online Trabajo en Equipo y Comunicación Efectiva

$196.000

Detalles:

  • Curso 100% Online.
  • Acceso a la plataforma de estudio de Lunes a Domingo, las 24 horas.
  • Duración del curso: 56 horas e-learning
  • Cupos Limitados
  • Cuentas con 3 meses para completar tu curso.

Categoría:

Descripción

El Trabajo en Equipo es un concepto que encierra en sí mismo la cohesión, la unión y la transformación de una organización, es sinónimo de productividad, competitividad y logro de objetivos, basándose fundamentalmente en la necesidad de mejoramiento continuo y cambios que se dan dentro de las estructuras organizacionales para dar cumplimiento a la misión y visión establecida y que permita orientar el comportamiento de los individuos con el fin de alcanzar la máxima calidad y productividad. Este curso te permitirá identificar, desde diferentes puntos de vista, los factores que intervienen en un adecuado trabajo en equipo y cómo se involucra el liderazgo, la motivación y la colaboración en el desempeño para el logro de objetivos.

Su objetivo principal es brindar a los Asistentes los conceptos y habilidades indispensables para identificar, proponer y comprometerse a tomar acciones que permitan el Trabajo en Equipo y así cumplir con los objetivos enmendados, en un ambiente laboral sano y de respeto entre sus integrantes.
Lograr comunicar sin generar conflicto aplicando técnicas de negociación efectiva y liderazgo.

El curso está orientado a profesionales, técnicos, supervisores y personal con responsabilidades en cargos que requieran una adecuada gestión en la conducción de equipos de trabajo, así como toda persona que necesite mejorar su trabajo colaborativo.

CÓDIO SENCE: 1238001696

Módulo 1 – Definición y Casos

  • Diferencias Entre Un Grupo De Trabajo Y Un Equipo De Trabajo
  • Qué Es El Trabajo En Equipo
  • Qué Efectos Tiene En La Organización El Trabajo
    En Equipo
  • Ventajas Del Trabajo En Equipo
  • Casuística Y Ejemplos De Trabajo En Equipo
  • La Unidad En El Trabajo

Módulo 2 – Roles y Liderazgo

  • Roles Y Liderazgo En Los Equipos
  • Autodesignación De Roles En Un Equipo De
    Trabajo
  • El Líder Autoimpuesto
  • Elijamos Un Líder
  • Desempeño De Roles

Módulo 3 – Problemas en los Equipos de Trabajo

  • Equipo En Problemas
  • Las Personalidades En Un Equipo De Trabajo,
    Como Identificarlas Y Reconocerlas
  • Roles, Su Identificación Y Problemáticas
    Inherentes.
  • Causas Que Impiden A Un Equipo Funcionar
    Adecuadamente

Módulo 4 – Conducción de Equipos de Trabajo

  • Identificar La Conducción Eficaz De Un Equipo De Trabajo.
  • Los Conflictos Y Su Solución; Clasificación, Estilos, Caminos A Seguir Y Propuestas De Solución.
  • La Escucha Activa, Sus Ventajas Y Lo Que Es Necesario Evitar
  • Conducción De Reuniones De Trabajo; Sus Procesos, Problemática Y Soluciones
  • Negociar; Sus Componentes, Estrategias Y Procesos.
  • Cómo Administrar El Tiempo; Optimización, Rendimiento Y Prioridades.

Módulo 5 – Innovación y Creatividad

  • Innovación Y Creatividad En Equipos De Trabajo
  • Que Es La Innovación
  • Edward De Bono Y Sus Sombreros Para PensarMejor
  • Estrategias Para Enriquecer La Creatividad
  • Obstáculos Y Dificultades Que Frenan La  Creatividad

Módulo 6 – Comunicación de los Equipos de Trabajo

  • Comunicación En Los Equipos De Trabajo
  • El Proceso De La Comunicación: Emisor, Receptor, Mensaje Y Canal.
  • Comunicación Efectiva En Los Equipos De Trabajo.
  • Saber Comunicar; El Proceso De La Comunicación Y Los Factores De Mayor
    Incidencia.
  • Comunicación Efectiva En Los Equipos: Escuchar Y Dialogar, Comunicación Bidireccional, Red De Comunicación, Conocer El Contexto.
  • Comunicación Eficaz: El Buen Comunicador, Su Flexibilidad Y El Respeto A Las Diferencias.